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Catégories: Gestion Talents & e-recrutement

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LinkedIn lance Talent Pipeline, une solution destinée aux recruteurs
Par le Vendredi 28 octobre 2011

LinkedIn lance Talent Pipeline, une solution destinée aux recruteurs

LinkedIn, réseau professionnel avec plus de 120 millions de membres, lance LinkedIn Talent Pipeline, une nouvelle solution qui permettra aux recruteurs de gérer plus facilement les profils de leurs candidats depuis le même outil et de recruter les plus talentueux plus rapidement. Avec la montée en puissance des médias sociaux, les réseaux en ligne constituent [...]

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SilkRoad combine réseaux sociaux, approche collaborative et gestion des talents
Par le Jeudi 27 octobre 2011

SilkRoad combine réseaux sociaux, approche collaborative et gestion des talents

SilkRoad Point appartient à la nouvelle génération de solution intégrée de gestion de talents, et permet aux entreprises de dessiner la matrice sociale de leur organisation. A l’occasion de la HR Technology Conference de Las Vegas qui s’est tenue début octobre, SilkRoad technology, éditeur de solutions SaaS de gestion de talents, a lancé SilkRoad Point, première [...]

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Pourquoi quitte-t-on son entreprise ?
Par le Samedi 8 octobre 2011

Pourquoi quitte-t-on son entreprise ?

Lumesse a mené une enquête internationale « Global Workplace » pour connaître ce que les salariés pensent de leurs employeurs. Lumesse, spécialiste mondial des solutions de gestion des talents, publie les résultats de sa dernière enquête « Global Workplace ». Menée auprès de plus de 4.000 salariés grands comptes, dans 14 pays (France, Allemagne, Grande-Bretagne, [...]

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Evaluation des talents avec Talent Analytics de SHL
Par le Samedi 8 octobre 2011

Evaluation des talents avec Talent Analytics de SHL

SHL met à disposition, en ligne, plus de 30 années de données relatives aux évaluations : une source d’Intelligence, de Performance et de Prévision des Talents inégalée, offrant aux entreprises la capacité de se benchmarker à un niveau international. SHL, spécialiste mondial des solutions d’évaluation objective des talents, annonce le lancement de SHL Talent Analytics. [...]

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Nouvelle solution de recrutement pour le réseau social Viadeo
Par le Samedi 8 octobre 2011

Nouvelle solution de recrutement pour le réseau social Viadeo

Accompagnant les entreprises dans leurs démarches de recrutement sur le réseau social professionnel, le nouveau Viadeo Recruiter est une solution complète de sourcing, communication et gestion de la relation candidat. Le nouveau Viadeo Recruiter va permettre aux entreprises de mener leurs campagnes de recrutement sur le réseau social professionnel Viadeo, de façon plus rapide, intelligente [...]

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3 points de vigilance pour réussir son projet d’informatisation du recrutement
Par le Mardi 27 septembre 2011

3 points de vigilance pour réussir son projet d’informatisation du recrutement

Réussir son recrutement reste une préoccupation majeure des entreprises. Régulièrement, de nombreux postes ne trouvent pas de candidats : en avril dernier, Pôle Emploi annonçait que 4 entreprises sur 10 avaient des difficultés à embaucher [1]. Pour SilkRoad technology, l’une des pistes explorées est de mettre de nouveaux outils entre les mains des chargés de [...]

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ITT France développe ses talents
Par le Mardi 27 septembre 2011

ITT France développe ses talents

Afin de développer le potentiel de ses futurs leaders et de les fidéliser, la filiale française d’ITT Water & Wastewater a fait appel à SHL et lui a confié la réalisation de son Development Centre. ITT Water & Wastewater, dont le siège social est basé en Suède, est le leader mondial dans le transfert et [...]

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TalentsUniverCité.com : premier site dédié à l’emploi des étudiants de l’université
Par le Mercredi 21 septembre 2011

TalentsUniverCité.com : premier site dédié à l’emploi des étudiants de l’université

L’association IMS-Entreprendre pour la Cité lance TalentsUniverCité.com, le premier site entièrement consacré à la réussite professionnelle des étudiants de l’université. Stage, alternance, job d’été, CDI, CDD… Les étudiants pourront répondre à de nombreuses offres d’emploi mises en ligne par des entreprises engagées. Véritable plateforme, ce site a pour vocation de mettre gratuitement à disposition des [...]

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OpenPortal Software renforce son offre globale de Gestion des Talents et de la Formation
Par le Mercredi 21 septembre 2011

OpenPortal Software renforce son offre globale de Gestion des Talents et de la Formation

Le spécialiste de la gestion des Talents et de la Formation, annonce le renforcement de sa suite OpenPortal RH, prouvant ainsi son implication dans l’optimisation des sujets connexes à forte valeur ajoutée tels que l’optimisation budgétaire et la gestion prospective des compétences et des effectifs. Aide à l’expression des souhaits de mobilité sur la base [...]

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Taleo et LinkedIn jouent la carte du recrutement social
Par le Vendredi 16 septembre 2011

Taleo et LinkedIn jouent la carte du recrutement social

Lorsqu’ils réalisent une candidature pour un poste qui utilise le système de gestion des talents Taleo, les membres de LinkedIn peuvent désormais soumettre plus rapidement les informations qui figurent sur leurs profils. Et grâce à la visualisation des données du profil LinkedIn dans Taleo, les recruteurs accèdent instantanément à la bonne information, au bon moment. [...]

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Projets RH : l’impact de la People Intelligence sur les résultats de l’entreprise
Par le Mercredi 7 septembre 2011

Projets RH : l’impact de la People Intelligence sur les résultats de l’entreprise

Dans le cadre de sa démarche Customer First, SHL collabore avec ses clients afin de mettre en lumière l’efficacité et la pertinence de leurs projets RH. L’étude SHL Business Outcomes 2011 confirme aujourd’hui la valeur ajoutée de leurs initiatives et l’impact positif de la People Intelligence sur les résultats de l’entreprise. SHL publie sa cinquième [...]

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TS Summer ’11 : gestion des emplois et des compétences par TalentSoft
Par le Mercredi 7 septembre 2011

TS Summer ’11 : gestion des emplois et des compétences par TalentSoft

TalentSoft, précurseur de la Gestion Intégrée des Talents en SaaS, accentue sa position dans la gestion et la planification des emplois et des compétences, deux domaines clés pour la réussite des projets internationaux de gestion des talents. Avec TS Summer ’11, nouvelle version de sa solution, TalentSoft innove dans les processus intégrés de gestion des [...]

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Gestion de candidatures gratuite pour les PME
Par le Mardi 6 septembre 2011

Gestion de candidatures gratuite pour les PME

DoYouBuzz lance DoYouBuzz Connect, un outil de gestion de candidatures gratuit dans sa version beta à destination des PME. Avec la mise en place de cette nouvelle offre, DoYouBuzz apporte un « triple service » aux PME : permettre aux candidats de postuler en quelques clics avec le format de CV de leur choix, faciliter [...]

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Multidiffusion d’annonces : Frégates lance la nouvelle version de Freegates
Par le Mardi 6 septembre 2011

Multidiffusion d’annonces : Frégates lance la nouvelle version de Freegates

Frégates, société de conseil en stratégies et solutions de recrutement, propose avec Freegates un outil de multidiffusion d’annonces le plus compétitif du marché. Pratique et intuitif, le portail de solutions Freegates permet de multidiffuser des annonces vers les principaux sites d’offres d’emploi et d’avoir une bonne visibilité sur les candidatures générées. Freegates offre : – [...]

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Gestion de la Performance : les bonnes pratiques des entreprises les plus performantes
Par le Vendredi 2 septembre 2011

Gestion de la Performance : les bonnes pratiques des entreprises les plus performantes

Une nouvelle enquête Lumesse, dont les résultats sont extraits de son outil d’évaluation de la gestion de la performance, révèle les bonnes pratiques des entreprises les plus performantes et souligne de fortes disparités régionales.

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Nouvelles fonctionnalités pour la gestion des talents de Taleo
Par le Jeudi 1 septembre 2011

Nouvelles fonctionnalités pour la gestion des talents de Taleo

Talent Intelligence – De nouvelles fonctionnalités offrent un aperçu plus précis des viviers de talents, améliorant ainsi les performances et la productivité des entreprises. Elles permettent notamment le sourcing via des centaines de réseaux sociaux, incluant LinkedIn, Twitter et Facebook. Taleo, éditeur de solutions de Talent Intelligence en mode SaaS, annonce la disponibilité de nouvelles [...]

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Le management des collaborateurs nomades
Par le Jeudi 1 septembre 2011

Le management des collaborateurs nomades

Par Yann Coirault, Consultant-Coach, CSP Formation CSP Formation, 3ème organisme de formation professionnelle en France, a étudié les spécificités du management de collaborateurs nomades dans une étude prospective. L’essor des nouvelles technologies de l’information et de la communication ainsi que l’accès à internet à haut débit ont permis l’émergence d’un nouveau mode de gestion du [...]

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Un outil de gestion de carrière et mobilité interne pour les cadres d’Accor
Par le Jeudi 25 août 2011

Un outil de gestion de carrière et mobilité interne pour les cadres d’Accor

Bâtie à partir de la suite Profils de RFLEX, Success vient compléter les dispositifs RH du Groupe Accor pour gérer la carrière et la mobilité de plus de 6.000 cadres, répartis au siège et dans l’ensemble de ses hôtels, sur les 5 continents.

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Auchan adopte la gestion des talents pour accompagner son développement et sa croissance
Par le Mercredi 24 août 2011

Auchan adopte la gestion des talents pour accompagner son développement et sa croissance

Auchan, entreprise référente de la grande distribution en France, très présente en Europe et dans le monde, a choisi la solution SuccessFactors pour accompagner sa stratégie de Gestion des Talents et pour accélérer la création de ressources humaines. Ce projet vise à mobiliser les hommes et les femmes d’Auchan : – En les rendant encore [...]

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Transmettre un profil LinkedIn sur le site web d’un employeur potentiel
Par le Lundi 1 août 2011

Transmettre un profil LinkedIn sur le site web d’un employeur potentiel

LinkedIn propose une nouvelle méthode simple aux demandeurs d’emploi pour mettre toutes les chances de leur côté lorsqu’ils postulent : le nouveau bouton « Apply with LinkedIn » permet aux candidats de transmettre immédiatement leur profil LinkedIn sur le site web d’un employeur potentiel. LinkedIn, le plus grand réseau professionnel en ligne au monde, annonce un [...]

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